個人で契約する個人保険に対して勤務先などを通じて契約する保険をいう。企業などが従業員向けに独自に用意する団体保険と生命保険会社と契約して団体扱いで加入する保険がありどちらも希望者が任意で加入できる。団体での契約になるため割り引かれた保険料が適用される給与天引きされるなどのメリットがある。企業の福利厚生制度の環として導入されている。そるべんしまｌじんひりつソルベンシーマージン比率だいさんぶんや第三分野だんたいほけんぐるｌぷほけん団体保険グループ保険薮。<br /><a href="http://blog.livedoor.jp/r7ysrrp0/">http://blog.livedoor.jp/r7ysrrp0/</a>
