南大阪管弦楽団 団則
第1条（名称）
本団は、「南大阪管弦楽団」と称する。
第2条（目的）
本団は、音楽を通して地域文化の向上、青少年の育成ならびに団員相互の親睦を図り、豊かで楽しい社会生活を営む
ことを目的とする。
第3条（団員）
本団の団員は、本団の目的に賛同し、本団の活動に常時参加できる者とする。入団希望者は、所定の入団届を役会に
提出する。ただし、申し込みが多く、選抜を必要とする場合は、役員会にその選抜を委ねる。
第4条（退団・休団）
本団を退団あるいは休団するときは、退団届あるいは休団届を役員会に提出する。
(2) 休団は3ヶ月以上6ヶ月未満とし、6ヶ月を越えるときは退団とする。但し、当該パートの総意により特に認める場合
は１年を限度として延長することができるものとし、復帰を希望するときは当該パートにおいてその可否を判断するも
のとする。
(3) 休団中に練習に参加する場合は当該月の団費を支払う。
(4) 無届で6ヶ月を越えて練習を続けて休み、かつ6ヶ月を越えて団費を滞納した場合は自然退団となる。
第5条（事務局）
本団の事務業務を円滑に推進するため事務局を置く。
第6条（総会）
本団の最高議決・承認機関として総会を設定し、これを年1回以上開催しなければならない。また、団員の3分の1
以上の要求あるいは役員の要求があれば、臨時に総会を開催することができる。いずれの場合も、総会1週間前までに
団長名で全団員に告知する必要がある。ただし、緊急を要する場合はこの限りではない。
(2) 総会の参加資格は団員のみとする。
(3)
総会は、活動方針、会計報告、役員会（一部）の選出・承認、団則及び各細則の変更等について議決・承認される。
(4)
総会は、団員の3分の2以上の出席により成立し、議事は出席団員の過半数をもって決する。議長は事務局長があた
り、可否同数の場合は議長の決するところによる。
(5)
総会に出席できない団員は、出席団員に表決権を委任することができ、その団員は、出席したものとみなす。
第7条（役員会）
本団の運営面を円滑にするため、それを総括する役員会を設ける。
(2) 本会は次の者によって構成される。各役員の役割は「細則」に規定する。
団長1名
事務局長1名 役員7名（会計、人事、楽譜、練習、演奏会、厚生、企画広報 各1名）
(3)
細部の事務処理や緊急を要する案件については、団長と事務局長によって事にあたることができる。その際、必要な
場合は、後日、役員会や総会において承認を得るものとする。
(4) 団長・事務局長・役員は、すべて総会において選出される。
(5)
団長および事務局長は2年任期とする。役員は2年任期とし、毎年その半数を改選する。
第8条（パートリーダー会）
本団の音楽活動を円滑にするため、各パートを代表するパートリーダー会を置く。
(2)
パートリーダー会は、各パートの代表者および指揮者（トレーナー）によって構成される。
(3) パートリーダー会は、コンサートマスターが主宰する。
(4) 会の議題によっては、関連する役員にも出席を要請することがある。
第9条（指揮者・コンサートマスター）
本団に指揮者・コンサートマスターを置く。指揮者およびコンサートマスターは、総会において承認される。
第10条（財政）
本団の経費は、団費および援助金、寄付金等をもってこれを充てる。本団の団費は「団費運営細則」による。役員会
は、会計報告を総会で行い、承認を得なければならない。また、演奏会の経費は別会計とする。
第11条（その他）
本団則に規定なき事項の処理は、総会または役員会にて適宜話し合い、決定する。
附則 本団則は1990年7月をもって施行する。
（改定 1993年12月、1997年5月、1999年8月、2000年8月、2024年7月）
団費運営細則
１ (会計年度)
7月1日より6月30日までの1年間とする。
２ (会計報告)
年1回、総会において行う。
３ (団費月額) ＊2019年7月改定（施行 2020年1月）
・ 年齢満20才以上の団員 月額3,000円
・ 年齢満20才未満の団員又は学生の団員 月額2,000円
・ 家族で団員の者は、その総額から20％減額する。
４ (団費の支払い)
・ 毎月、所定の袋を用い､会計に渡す。
・ 新入団員は、入団の翌月から支払う。
・
休団者は休団した月と休団より復帰した月は支払うこととし、その間は支払い義務を免除される。
５ (団費の管理)
団費の使途は、団の運営上必要な物品の購入や会場の賃料、指揮者等への謝礼に充て、その管理は会計が主になり、
役員会が行う。
６ （その他）
・ 団費の前払いは、会計年度内とする。
・ 団費の滞納については6ヶ月を限度とし、それ以上の場合は、自然退団とする。
団員細則
１（指揮者およびトレーナー）
指揮者およびトレーナーは団員の中にその任務に適する者がいない場合においては、外部より招聘することができる。
その場合の指揮者およびトレーナーは音楽顧問とする。また、謝礼については、適当な額を話し合いにおいて決めるも
のとする。
２（コンサートマスター）
コンサートマスターは団員の中にその任務に適する者がいない場合においては、外部から招聘することができる。
その場合のコンサートマスターは音楽顧問とする。以下、指揮者の項に順ずるものとする。
３（臨時団員）
主に演奏会において不足するパートの補強要員として、臨時に団員を募集することができる。その選択については
人事担当が担うものとする。また、謝礼については、適当な額を話し合いにおいて決めるものとする。
４ (役割）
(1) 団長は本団全体を統括する。
(2) 事務局長は、本団の運営事務全般を統括する。
(3) 会計担当は、本団の経理面を統括する。
(4) 人事担当は、団員の異動の管理、および臨時団員の選出･交渉を行う。
(5) 楽譜担当は、楽譜の入手・配布・管理を行う。
(6) 練習担当は、練習の日程・計画・場所の企画運営を行う。
(7) 演奏会担当は、演奏会の開催に必要な仕事を行う。
(8) 厚生担当は、団内演奏会および親睦会の企画運営を行う。
(9)
企画広報担当は、演奏会プログラムの製作、団運営の長期に亙る計画、演奏活動の新企画立案などを行う。
最終更新：2024年09月23日 06:46
