インセンティブ(報酬)概要
１．企画が可決し実行に移される毎に、企画担当者にポイントが付与される。
２．内容が学習、体験関係の企画は１０ポイント、娯楽関係は５ポイントとする。
３．企画担当者が複数の場合は、全てに同ポイントが付与される。
４．企画に参加する毎に、各企画参加者にポイントが付与される。＊注意
５．内容が学習、体験等の企画は5ポイント、娯楽関係は3ポイントとする。
６．企画参加者は企画が実行される毎に企画担当者へ評価ポイントを付与する。
７．評価対象は、企画のアイデア、プランニング、準備、活動等とする。
８．娯楽関係の企画評価ポイントは１から３、学習、体験関係は１から５までとする。
９．評価ポイントの申告は総務補佐に行い、総務補佐がこれを管理する。
１０．評価ポイントの申告期限は企画が実行された日から起算して7日間とする。
１１．評価ポイントの申告期限が守られない場合は30ポイントの減点対象となる。
１２．１００ポイント蓄積された者から報酬の対象となる。
１３．決算月は毎年の年次終了月である3月とする。
１４．決算月までに１００ポイント蓄積した者が不在の場合は上位者が対象となる。
１５．ポイントは毎年決算月に清算され、翌月は０ポイントからの開始となる。
１６．報酬の内容は会計、会計監査の立会いの下、毎年決算月に決定される。＊注意
１７．この規定はサークルに所属している限り効果を持つ。
＊４．に関する注意： 実行された企画の担当者は企画参加ポイントを付与されない
＊１６．に関する注意： 報酬内容は賭博法に抵触しない範囲で決定されるものとする
１．企画が可決し実行に移される毎に、企画担当者にポイントが付与される。
２．内容が学習、体験関係の企画は１０ポイント、娯楽関係は５ポイントとする。
３．企画担当者が複数の場合は、全てに同ポイントが付与される。
４．企画に参加する毎に、各企画参加者にポイントが付与される。＊注意
５．内容が学習、体験等の企画は5ポイント、娯楽関係は3ポイントとする。
６．企画参加者は企画が実行される毎に企画担当者へ評価ポイントを付与する。
７．評価対象は、企画のアイデア、プランニング、準備、活動等とする。
８．娯楽関係の企画評価ポイントは１から３、学習、体験関係は１から５までとする。
９．評価ポイントの申告は総務補佐に行い、総務補佐がこれを管理する。
１０．評価ポイントの申告期限は企画が実行された日から起算して7日間とする。
１１．評価ポイントの申告期限が守られない場合は30ポイントの減点対象となる。
１２．１００ポイント蓄積された者から報酬の対象となる。
１３．決算月は毎年の年次終了月である3月とする。
１４．決算月までに１００ポイント蓄積した者が不在の場合は上位者が対象となる。
１５．ポイントは毎年決算月に清算され、翌月は０ポイントからの開始となる。
１６．報酬の内容は会計、会計監査の立会いの下、毎年決算月に決定される。＊注意
１７．この規定はサークルに所属している限り効果を持つ。
＊４．に関する注意： 実行された企画の担当者は企画参加ポイントを付与されない
＊１６．に関する注意： 報酬内容は賭博法に抵触しない範囲で決定されるものとする
