背景
現代社会では、会社の仕来たりや、文化によって様々なしがらみが存在する。それは時に、創造的行為を実践する場において足かせになる事がある。それらを排除することで、何事にも縛られずに、自由な発想をする事が出来る。
問題
「社風にあわせる」という前提や過剰な上下関係があると、それがプロジェクトの足かせとなり、プロジェクトの可能性を狭めてしまう事がある。
イメージ図
imageプラグインエラー : ご指定のファイルが見つかりません。ファイル名を確認して、再度指定してください。 (pp4.jpg)
解決
プロジェクトに対して余計な圧力をかける様なものがあれば、それら全てを排除し、プロジェクトに参加する人全員がフラットに行動できる状態にしよう。
具体例
プロジェクトチームに新入社員から、役員の人まで、幅広い立場の人がいる状況では、立場の下の人は萎縮してしまい、自分の意を言うことが出来ない。例えば、プロジェクトを始める際に、階級や社風などを隠してしまい、一人一人が同じ立場であり、且つ足かせのない自由な状況で、プロジェクトが行えるようにしよう。
最終更新:2007年11月21日 03:55