MONOSEPIA
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+ ﾆｭｰｽｻｰﾁ〔API〕

+ 下記記事のAPIdaysについてAiに聞いてみた。
APIdaysとは
APIdaysは、API（アプリケーションプログラミングインターフェース）に関する世界最大のコミュニティイベントです。これまでに35回、11カ国で開催されており、毎回数千人の参加者が集まります1。技術やビジネスに関する講演やワークショップが行われ、APIの活用方法や最新のトレンドについて議論されます。


資金提供元はどこですか？そして運営主体はどうなっているのでしょうか？
APIdaysの資金提供元は、主に企業スポンサーシップによって支えられています。具体的なスポンサーには、大手テクノロジー企業や金融機関が含まれます1。

運営主体は、APIdays Globalという組織です。この組織は、APIdaysのイベントを世界中で開催し、APIの活用を推進することを目的としています1。

年間の資金額はわかりますか？
具体的な年間資金額についての情報は公開されていないようです。しかし、APIdaysは多くの企業スポンサーシップを受けており、大規模なイベントを世界中で開催しています。そのため、年間の資金額はかなりの規模になると考えられます。

APIdays Globalの主な役員名などはわかりますか？
APIdays Globalの具体的な役員名についての情報は公開されていないようです。しかし、APIdaysは多くの著名な講演者やスポンサーを持っており、その中には、TwilioのCEO Jeff Lawson、DockerのCTO Solomon Hykes、PostmanのChief Evangelist Kin Laneなどがいます。


（※　APIGlobalの中の人？によるテスラとリビアンの訴訟問題の解説）

+ 未編集機械翻訳
これは誰も話さない最もクレイジーな企業の戦いです:

2020年、リビアンはテスラの従業員を盗み始め、イーロンマスクを退位させるために120億ドルを調達しました。

それを知ったイーロンは、自分の手で問題を解決した。

彼の反応は?彼らが決して忘れないであろうRivianへのメッセージ: 🧵
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これを想像してみてください:それは2020年です。

テスラはEV市場を支配しています。他のライバルはいません。

しかし、その裏では、新しいプレーヤーが業界全体を揺るがすようなことを企んでいます。

彼らの名前は?
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Rivian:

そして、彼らはただのEVスタートアップでした。

彼らは、世界で最も先進的な電気トラックを製造するという大胆なビジョンを持っていました。

そして、彼らにはそれを行うための支援がありました - 驚異的な120億ドルを調達しました。

しかし、お金だけでは十分ではありませんでした。彼らは何か他のものを必要としていました...
彼らが必要としていたのは、テスラの秘密のソース、

つまりテスラの革新的な技術の背後にある優秀な頭脳です。

そこでRivianは体系的な採用キャンペーンを開始し、

テスラの人材を積極的に採用し始めました。

しかし、それはほんの始まりに過ぎませんでした...
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その数は驚異的で、

178人のテスラ従業員がリビアンに採用されました。

そのうちの70台は、テスラから直接リビアンに移動しました。

移行期間はありません。冷却が効いていません。

何かが足りませんでした...
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テスラは、彼らが無作為に採用されたのではないという

懸念を発見しました。

この訴訟では、Rivianが特にTeslaの機密情報にアクセスできる従業員を標的にしていたと主張しています。

重点分野は次のとおりです。
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• バッテリー技術

• 製造プロセス

• 充電ネットワーク

テスラの説明によると:
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一部の従業員は、退職前に機密ファイルを盗んだとして告発されました。

これらはただのファイルではありませんでした。

それらには、テスラの独自の技術情報が含まれていました。


テ
スラの対応は?
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彼らが信じていたことが起こっていることを暴露する大規模な訴訟。

テスラは、Rivianが雇用と企業秘密の不正流用の「憂慮すべきパターン」を画策していると主張しました。

メッセージは明確でした。
これは許されません。

この訴訟では、
複数のテスラ従業員がリビアンに移籍したという具体的な詳細が明らかになりました。
テスラは、彼らがインサイダー知識を使用していると主張しました。

この疑惑は、組織的な採用の様相を浮かび上がらせた。

しかし、リビアンは引き下がらなかった。
彼らはテスラの主張を「根拠がない」と呼び、不正行為を否定しました。

戦線が引かれました。

大規模な企業の法廷闘争の舞台が整いました。

そして今回。賭け金は大きかった。
この訴訟は、企業秘密が盗まれたかどうかを決定することになる。

両社とも、失うもの、あるいは得るものがたくさんありました。

彼らの関係の未来は、そのバランスにかかっていた。

4年間、法廷闘争は続いた。
複数の法廷審問。

決済の試みが失敗した。

双方が提示した証拠。

2024年11月、何かが変わったときまでは...
テスラとリビアンは条件付き和解に達しました。

この条件は機密のままです。

しかし、1つ明らかなことは、企業秘密の保護に関するメッセージが届いたということです。

業界は注目しました。
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リビアンは異なるバッテリー技術を開発しました。

彼らはLG Energy Solutionsの4695セルを使用することを選択しました。

ビジネスにおける最大の戦いは、勝つことが目的ではないことがあります。

それは、あなたのものを守るためのものです。
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この話は、テクノロジーの大きな変化を示しています:

競争はもはや製品だけではありません。

それは、プログラム可能なビジネスを構築することです。

そして、ほとんどの経営者が見逃している変革が起こっています。
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AIとAPIは、新たな競争上の優位性になりつつあります。

単なる統合ツールではありません。

これらは、自動化、スケーラビリティ、イノベーションの基盤です。

テスラのバッテリー技術と同様に、テスラは業界全体を変えています。

しかし、ここに課題があります。
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フォーチュン100社の経営者のほとんどは、変化のペースに圧倒されています。

彼らはAPIが重要であることを知っていますが、次のことに苦労しています:
• 影響を理解する
• イノベーション
を先取りする • 戦略的な意思決定

を行う そのため、私たちは@APIdaysGlobalを構築しました。
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私はBaptiste Parraviciniです:

• 技術起業家であり、APIの先見者
• apidaysの共同創設者、世界有数のAPIカンファレンス
• AI統合とより大きな利益

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最終更新：2025年01月05日 19:54

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